La question de la gestion des compétences taraude sérieusement les entreprises françaises. Interrogés mi-2003 (*), les présidents et directeurs généraux la plaçaient déjà comme premier levier d'une « ...

Publié le 24 déc. 2004 à 01:01Mis à jour le 6 août 2019 à 00:00 L'avalanche d'ouvrages sur le management des compétences ne doit pas laisser croire qu'il s'agit uniquement d'un nouveau concept à la ...

Dans une entreprise, plus particulièrement dans les secteurs des laboratoires et du BTP, la réglementation exige un suivi complet et détaillé des habilitations et des compétences des salariés. Une ...

L'interchangeabilité des compétences est un fait nouveau qui doit être pris en compte par les entreprises actuelles D’un côté, il y a les cadres, que l’on pourrait qualifier d’intermittents de l’envie ...

Anciennement GPEC, pour gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, la GEPP sert avant tout selon le ministère du Travail [1] à “anticiper les mouvements des effectifs”, du recrutement de ...

Après avoir créé une première plateforme dans le domaine des ressources humaines (Jobs en boîte, découverte de métiers en immersion), Loïc Michel, aujourd'hui CEO de 365Talents, a fait le constat que ...

La gestion des compétences est un pilier fondamental de la réussite dans l'industrie. Il est essentiel de savoir qui détient quelles compétences et de créer un référentiel de compétences et de métiers ...

Le séminaire sur la gestion des compétences et son importance dans la recherche de la certification, organisé le 26 novembre 2017, conjointement par la Fondation Konrad Adenauer et l’Association ...

En tant que Responsable Gestion des Compétences opérationnelles, vous serez en charge d’animer les processus de Gestion des Compétences opérationnelles et de compagnonnage pour l’ensemble des sites de ...

Butterfly Network, Inc. a annoncé une nouvelle solution de gestion des compétences proposée dans le cadre de sa plateforme d'imagerie d'entreprise, Butterfly Blueprint™ ;. Inspirée de la communauté de ...